大家：“……”这不是他们认识
那个赵若拉气质！
收到赵若拉消息喻争渡和商阙也：“……”
赵若拉见他们沉默，还很疑惑：“
觉得承接大公司内部活动策划还挺好，就以前工作经验来说，这个报价很高，可以缓解们面临经费压力，还是说这个有什
忌讳，们不能做？”
喻争渡：“……不是。”
商阙：“……没有。”
妒恨，各种暗示公司行政部希望自家公司也能给力点，搞活动也能和这个园游会水平看齐。
随着罗丰园游会在网络话题持续不断，这种情绪对大家影响也越来越大，甚至传出有
些公司员工已经偷偷投
简历给惊鹭未来情况。
各个公司行政部方面有点吃不消，另方面他们自己何尝不想拥有场这种规格活动。
但是大家仔细研究过网上视频和信息之后，不约而同得出同个结论：自家做不这个。
就这个园游会技术含量来说，已经不是单纯用钱能解决。
在外界眼里这个活动最大难度，也就是那些特效和道具问题对罗丰来说恰恰是最简单，都是鬼怪自带，罗丰要承接这些活动，只要再招批长相奇特鬼员工就行。
他们只是震惊于，曾经技术霸赵女士这快就开始*商化进程……
很显然，入职没有多久副总裁，也已经感受到这家公司贫穷……并自觉加入想办法为公司赚钱行列。
真是令闻者心酸。
第二个找上门来是魏销，魏销作为罗丰最早客户，早就拥有罗丰整套产品，不过他这次上门，却是想谈新合作——购买罗丰鬼节园游会IP，进行游戏
员工当然也能看出这个道理来，但挡不住大家心痒痒啊，就算不能完全复制这场园游会，能够拥有其中两点也好啊，比如那个鬼市，可是让大家羡慕得不行。
小公司是有心也没能力，但大公司经费多，也更加注重员工人文关怀和文化建设，加上这场园游会确实已经引起轰动，连许多公司高管看都有点心动。
于是那些原来就跟罗丰有合作，以及赵若拉以前圈子里那些人就近水楼台先得月，找上门来打听他们活动是请哪个策划公司做。
没想到问，活动居然都是罗丰自己做，大家惊讶罗丰居然还有这种技术之外，也陷入为难，这是人家自己做活动，那就不是用钱能买到。
没想到是，赵若拉听完昔日朋友们疑问之后，只微微笑，说道：“不，用钱可以买到。”
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