三个小时后,约翰过来和说,“马歇尔,真希望
马歇尔:“谢谢。这足够。现在你知道自己为什生气吗?是因为这些想法吗?”
约翰:“但是,这样想有什不对?”
马歇尔:“不是说你这样想有什不对。也没有说,你不该说他们冷漠无情、自私……。但是,这样想法让你很生气。想想,你有什需要,‘在此时此刻,你需要什?’”
约翰:(沉默很久,然后说)“马歇尔,需要他们让去参加那些培训。如果无法参加那些培训,出狱后,还会再进来。”
马歇尔:“现在你把注意力放在你需要上。你是什样心情?”
当回想起那两天经历时,发现,开始就把第个孩子看作是“被宠坏孩子”。所以,他打到时,极为恼怒。心里想:“这家伙太猖狂!”对第二个孩子看法则不同,把他看作是“软弱孩子”。由于比较担心这个孩子,当鼻子被他打伤时,并没有责怪他。这段经历帮助认识到,生气原因不在于别人做什,而在于怎看待对方及其行为。
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下文是在瑞士监狱中与约翰谈话记录。想借助它来说明区分外在刺激与内在原因实际意义。
约翰:“三个星期前,向监狱*员提出个请求,至今他们仍没有反馈。”
马歇尔:“发生这个事情后,为什你会生气呢?”
约翰:“害怕。”
马歇尔:“现在,假定你是监狱*员,而是犯人。如果把你看作是冷漠无情官僚,即使没有当面指责你,那样想法也会通过眼神流露出来。如果和你说‘真很需要那些培训,如果无法接受培训,担心迟早还会被送进监狱……’与把你看作是冷漠无情官僚相比,哪种方式更可能使愿望得到满足呢?”
(约翰眼睛直盯着地板,沉默不语。)
马歇尔:“嘿,伙计,在想些什?”
约翰:“说不出口。”
约翰:“刚才已经和你说,生气是因为他们没有回应请求。”
马歇尔:“等下。在你说‘生气是因为他们……’时,停下来想想,你和自己说是什让你生气?”
约翰:“没和自己说什。”
马歇尔:“好,现在停下来,好好体会下你心情和想法。”
约翰:(沉默片刻,然后说)“告诉自己,他们点都不尊重人,他们冷漠无情,只在乎自己利益。他们真是群混蛋……”
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