“第二，保镖队员因饮酒、惹是生非、无端打架斗殴或吸食d品，给雇主带来
切人身安全因素、财产损失和严重后果，以及保镖队员冲撞雇主、不尊重雇主或不服从管理所带来切后果，燕京锦龙安全顾问公司负全部责任。”
“第三，保镖队员违反保密协议，有意或无意泄露雇主隐私以及商业机密所造成切后果，燕京锦龙安全顾问公司负
女领队面无表情地说：“第次签，公司最长签三个月，到岗个月后，如果保镖本人无异议，可以再延长三个月。理论上
们不赞同保镖跟某个雇主合作时间过长，因为那样容易产生私交。而旦双方太过熟悉，可能会引发些不必要麻烦，比如保镖知道雇主些秘密，或者保镖产生惰性不服从管理等。”
边学道想
想，觉得挺有道理。
跟别公司雇保镖，和李兵这样保镖不同。
李兵，其实更像是家将。
从忠诚度上来说，李兵肯定强于雇保镖，可是从专业技能上来讲，李兵又肯定差上些。
道比李兵和唐根水如何。
女C——擅长空手道，有特种驾驶技术，懂商务礼仪、公关和法律常识。
最后个女保镖“卖点”，是性别，女保镖有自己天然优势，她们容易让人放松警惕，关键时刻能出其不意。
二是会比较杂，特别是商务礼仪和公关之类，能带着参加些场合，看上去没那
“气势汹汹”。
至于说她擅长空手道——
见边学道在思索，唐根水插话问：“如果跟你们公司合作，有什附属事项吗？”
女领队看唐根水眼：“第，们保镖不喝酒、不挡酒。”
“第二，们保镖，任务是做好预防，任何时候都不能主动出击，主动出击是打手。”
唐根水接着问：“对方权益，如何保障？”
女领队听，从包里拿出叠文件递过来，脱稿说道：“雇主遇险或有潜在安全威胁时保镖队员临阵逃脱或故意推托隐匿身份，致使雇主人身安全受到伤害、财产受到损失或名誉受到影响，燕京锦龙安全顾问公司负全部责任，并协助追究该保镖队员责任。”
边学道打量女C两眼，看她肤色、体型和手背，就算学过空手道估计威力也很有限。
然而不管怎说，最后ABC这三个人，看上去有那点意思，起码最后这家公司在安保理念上，比前两家相对要先进些。
边学道问女领队：“薪酬怎算？”
女领队说：“按天收费。”
边学道问：“如果打算签长期合同呢？”
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