主动提出年会时留在公司值班
是游戏项目部美工组人物原画师和场景原画师戴小云。
戴小云今年29岁，高高、瘦瘦，眉清目秀，表情清淡。
头长发，喜欢戴素色发带。她平时话很少，坐在办公平台上，像透明人样，身边同事无论同性还是异性都没有特别谈得来。部门聚个餐什
，她要不去，去
也是喝果汁，无论谁劝，都是滴酒不沾。
戴小云人看上去很冷清，但是画画很有灵气，她设计人物和场景，线条饱满，色彩张扬，非常有想象力，是美工组骨干。她每月工资在1万到1万5之间浮动，在松江，绝对是高收入人群。
个字高、收入高戴小云眼光也高。
智为科技里有意追她大有人在，但个个全都碰壁而回。渐渐，公司里流传个说法，戴小云不喜欢办公室恋情。
年会这天，各子公司都需要留人值班，相对于参加年会，留下值班无疑是个苦差事。
特别是智为科技，它不像尚动俱乐部可以提前贴出通知“闭馆天”，智为科技技术部、微博项目部和游戏项目部都需要留人值班，人少还不行。
拿游戏项目部来说，开发人员可以全员参加年会，但维护人员和客服人员必须留人在岗。因为边学道强调过，游戏客服专业程度和游戏问题解决速度决定广大玩家对游戏代理商好感度。
每年到这个时候，都是各子公司老总最头疼时候。
留谁？不留谁？
事实上，大家都错。
戴小云已经偷偷地开始办公室恋情，她恋爱对象是杜有恒——王男高薪请来海归游戏策划师和动作设计师。
杜有恒是金陵人，比戴小云大6岁，早年全家移民澳洲，后在美国留学，加盟智为前在美国知名游戏公司EA工作。
杜有恒回国加盟智为，是想提升自己管理能力，顺便偷师《八部天龙》，学学国内网游圈钱秘籍，摸索国内玩家游戏消费心理，为自己回国创业铺路。
拿高薪、
去参加年会，有吃有喝有玩还能参与抽奖。
吃喝玩暂且不说，抽奖啊，抽中就是2万元现金，等于游戏客服人员5个月工资，谁不心动？
领导如果指定不让谁去参加年会，员工会问：“
去参加年会，就有可能抽到大奖，您不让去，这个损失谁来补偿？”
可是子公司领导又不能给留下人员太多经济补偿，那样话，钱谁来出暂且不说，旦形成惯例，那就是个无底洞。
今年，正在游戏项目部领导头疼时候，有人主动提出留在公司值班。
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