4 《机动警察剧场版2》（6 / 13）

在与他合作《攻壳机动队2：无罪》⑫清楚地解到这件事。小敏在工作时，并不是为制作符合自身兴趣、喜好电影。

因为他是位制片人，所以

现某个目标呢？此时并不只是要巧妙欺骗下属供自己驱使就行，同时当然也包含“如何与上司对抗”部分。因此后藤要思考如何与特车二课所属警备部，以及其上级机关─警视厅，乃至于整个国家对抗。

接下来则是要考虑如何牵引下属走到最后。单单只是将下属牵引到现场还不够，同时要设法让他们充满干劲才行。

当时情形若是下属听后藤命令，那不只可能会丢饭碗，不小心甚至会成为罪犯。但下属仍是说出“即便如此们还是跟着你干”话，究竟这位中层管理人员为何能做到这种地步呢？

如果不是没后路，人类就不会自己动起来

当然，若是发展到上述地步过程当中毫无伏笔与任何插曲，那任谁都无法接受，同时也无法感同身受。即便在观影当下感到热血沸腾，之后也会立刻遗忘。直到现在，只要提及《机动警察》，许多人都会讲到后藤队长，想这是因为后藤这位角色在观众心目中留下深刻印象。无论是对于和生在同世代老头子，还是对年轻小伙子来说，都是如此。

《机动警察》故事就是在讲群适逢其时人。后藤也并非想要成为机器人部队小队长，而是在警察这个组织当中恰巧被分派到机器人部队罢。

而他所想则是如何在这个部门当中集结下属，并取得预算、“欺骗”高层，借此实践自己正义等，在过程中当然也会伴随着风险。

在前面提到过，人类这种生物都会希望自己技能受到测试。而测试技能事，亦即代表须负担风险。们不可能在毫无风险情况下，将自己技能展现给世人看。无论自己身份是军人、上班族、*员皆是如此。

吉卜力工作室制片人铃木敏夫正是这种男人，他扎实地背负着风险，借此让世人对自己技能做出评价。事实上，就是以小敏作为后藤原型。再没有人像小敏这样，如此善于使唤他人。诚如在第三章《晴空血战史》处所述，这是因为小敏认为，当自己拥有目标时，就可以随意使唤那些没有目标人。

小敏这个人之所以有趣，是因为他没将自己目标放在电影上。身为制片人，他心目中并没有“作品”这个目标。对他来说，“观影人次”才是具有绝对地位目标，而作品好坏则是放在第二顺序。