孩子教育过程中父亲角色
缺失是个很普遍问题，所以园方特意设计
这样
个亲子活动，增加父亲在孩子教育过程中参与度，出发点是很好。
小杏身旁，两个小男生正在兴高采烈地讨论自己爸爸有多厉害。
她默默地将宣传单折成整齐小方块，塞进口袋里，然后又将口袋暗扣扣上，好像这样，这张宣传单就能从她口袋黑洞里消失样。
午饭时间到，小朋友们排队跟着保育阿姨去食堂吃饭。
今天正好是三月日，年级长老师会公布各个班级上个月午餐光盘之星。
盛卉：“
完全没印象。也可能他儿子最近刚转过来。”
说话间，隔着十几米距离，江涛视线恰好落在盛卉脸上。
好美女人。
他感到股莫名熟悉，但是又想不起熟悉源头。
盛卉察觉到那道粘稠视线，顿时周身不适，拉着小杏快步走进幼儿园。
黛忽然停住脚步，轻轻扯下盛卉衣袖。
“主管，你看那边。”她表情变得严肃，“那个人是不是江舟集团江涛？”
盛卉循势望去，目光不由得怔。
很快，她恢复淡定，夸奖道：“没想到你对竞争对手公司也有所研究，值得表扬。”
乔黛心知自己简历和能力都不出众，所以她只能比别人更加刻苦，入职之后这段时间，她把行业通识手册背得滚瓜烂熟，申城其他几家叫得上名号酒业公司，能查到信息她都解个遍。
“小二班，盛小杏小朋友。好
般幼儿园举办亲子活动，老师会提前周通知孩子和家长。
偶尔也有例外，比如今天。
小二班小朋友排排坐成半圆形，颜老师站在半圆形中点，手里捏着沓宣传单，给小朋友们挨个发张。
这项亲子活动提前周通知可不够，很可能预约不到孩子们家里那尊“佛”时间，所以老师们提前两周就开始做宣导，甚至制作纸质宣传单，让孩子们带回家给家长看。
小班小朋友识字不多，但还是有人磕磕绊绊地念出宣传单标题：“爸、爸、运、动、会。”
这些竞争者中，江舟集团发展得最快，也是唯有可能与盛世集团抗衡企业。
如果是良性竞争也就罢，可是江舟集团火爆几款旗舰品，几乎每款都能看到盛世影子。
所以，盛卉和乔黛看向江涛目光，绝对算不上友好。
江涛是江舟集团CEO，此时他正牵着个小男孩手，信步朝幼儿园大门走来。
乔黛低声问：“主管，他儿子和小杏个幼儿园啊？”
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则可能部分章节内容会丢失。
