盛卉看眼表,还有半个小时就该回家换衣服。
时间不长不短,聊聊天正好。
乔黛职业技能比较零散,尤其在跟盛卉之后,开始门心思地往行政秘书方面发展。盛卉还没想好自己到底需不要需要个秘书天天跟在屁股后面,所以她边给乔黛做规划,帮她挑选可以考证,边理清自己职业思路。
聊得深容易忽略时间,直到通电话响起,盛卉才意识到,自己差不多该走人。
她看眼来电显示,边关电脑,边接起电话:
陈瑜月带着满脸泪痕走进来:“主管”
“闭嘴吧!”万瀚勉力撑起上半身,“收拾收拾东西,下午人事面谈,不要抱任何希望。”
“可是真没说什,只是”
万瀚想明白些事情,语气冷静些:“隔壁盛企划部,不是你能惹,之所以忍你到现在,是在确认你还有没有用。”
陈瑜月茫然地睁大眼。
直接忽略与处罚相关解释,谈起后续工作:
“万主管,如果数字营销部本月业绩不受处罚影响,那你福气就在后头。如果你处理不好,公司有是人才,或平移升职,或空降。”
话里藏着甜枣和棒槌,让万瀚自己慢慢参透。
他咽下口唾沫,身体微微发着抖:“感谢盛主管提醒。”
盛卉忽然笑起来:“应该,这些都是刘总监告诉,大家共事这久,都是好伙伴,本来就该互相照应。”
“喂,舅妈”
人家是公司利益最大受益者。
因为他还有用,所以即使说过不好听话,却也被留下。
至于被优化那些——
“闭紧嘴巴,好好找下家吧。”这是万瀚对她唯忠告。
上午冗长会议结束,下午工作都很轻松,快到周末,大家心情也比较飘,乔黛带着报表文件来向盛卉汇报,汇报完不急着出去,看盛卉心情不错,她坐在原地就开始以唠嗑方式向盛卉求教关于职业规划事儿。
这之后,万瀚迈着虚浮步子回到自己工位,满脑子都是“好伙伴”三个字。
原来盛卉早就计划好。
她或许有意扶他爬上总监位置,但是她也会将自己栽培下属安插到所有重要位置上,如果他做不好,管理能力不强,随时都有可能遭到架空,然后被踢出队伍。
他为自己还有机会升职而感到庆幸,但他同时也想起几个月前,自己好几次在不同同事面前嘲讽盛卉不作为,在公司混吃等死,满脑子只有带娃
他吓得抱住自己脑袋,两条腿蜷在桌下颤抖,半张脸贴上办公桌。
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