林瑾瑜跟许钊这种编外人士肯定是打酱油
，没他们发表意见份，于是只是张耳朵听着。发言很明显分两派，
派站小个子，派给张信礼说好话。
“你说……你老相好能获胜吗？”许钊默默听
会儿，跟林瑾瑜咬耳朵道：“
看领导比较喜欢那个小个子。”
大部分领导确实更喜欢小个子这种“机灵人”，小个子不像张信礼，他在领导面前总带着笑脸，姿态也时时透着谦卑，跟在同地位实习生面前判若两人，林瑾瑜心里清楚。他对许钊道：“不知道，不过你要是再说遍‘老相好’这个词，就把你嘴缝上。”
“切，凶死个人。”许钊这
埋怨着，却也不再说那词。
周辉跟林瑾瑜透过些消息，在包括取向传言等各种因素影响下，领导评定环节本来是小个子高出张信礼大截，后来是某大领导示意句按
并未明显拖腔拖调，他也听个大概。
满屋寂静，唯他俩声音来回，林瑾瑜听着他生涩却还算流利口语，不自觉想很多。
这还是他第次听张信礼说英语，明明以往在起时无论他怎逗他，张信礼都从不开口——他显然为这次面试下功夫。
个英语不好人到底要废寝忘食到什地步，才能在短短周内越过心理障碍，在这多道审视目光前还算流利地侃侃而谈？
周围领导年纪都是五十往上，他们上学那个年代英语还没怎纳入义务教育，绝大多数人英语水平也很般，因此听不大懂囫囵，只觉张信礼和那负责口语年轻人有来有回说好几轮。
题目答完，林瑾瑜复归无言，用手肘轻轻示意下许钊。许钊会意，提下个问题。
接下来切顺利，许钊只负责陈述问题，林瑾瑜会在旁边对题目作解释与补充，他引导着张信礼，给他留些算不上作弊小话口，引导他说出自己观点与想法。
终，许大伯咳嗽声，询问左右还有没有别问题询问。
领导们互相对视、点头，无人再发问。许大伯便道：“好，那面试就进行到这里，啊这个实习生跟社会人士肯定还是不样，大家也相处过段时间，在座些考官可能还带过他们，这样呢们也不弄虚，各位领导、同僚，假如有什点评或者嘱咐，咱们就现场当面说，好吧？就算这个提携也好，提点也好，就不让他们跟其他人样回去等通知，万有什不足也好让他们自己知道。”
这算是种对后辈关照，其他领导点头，互相对下眼神，按秩序开始发言。
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