伏城心领神会，道：“第三次当然不可考证，但既然凯尔和蒂姆曾经有过两次合作经历，那
们可以从这前两次入手。建议，找出所有曾经接触过他们二人
飞行员、空姐和其他相关人员，尤其是他们前两次合作时，机上
切机务人员。凯尔和蒂姆已经无法告诉们，他们两人关系如何，但是总有人会知道，这两个人之间究竟发生
什
事。”
事不宜迟，所有人立刻行动起来。
凯尔·舒尔曼在美航任职多年，他认识飞行员极多，和他合作过飞行员也数不胜数。仅仅是找到所有熟悉他相关人员，就是件极其费力事。幸好NTSB联系美航，美航直接从内部查询相关人员，极大减少调查总部人力物力消耗。
周后，曾经和凯尔、蒂姆合作过机务人员，全部被找出来。
当日清晨，伏城和Lina乘坐飞机，飞往华盛顿。美航将相关飞行员、空姐和地勤人员都聚集在美航华盛顿分部，二人有整天时间，对这些人进行询问。
“找有事？”
伏城回过神，将资料册递给卓桓。“和Lina已经对机长凯尔家属，以及航空公司和机场相关人员进行详尽采访询问，最后得出结果，想卓老师，您应该看看。”
卓桓接过厚厚资料夹，翻起来。
伏城：“机长凯尔性格，似乎非常强势顽固，且他与副机长蒂姆在此之前，就发生过争执。那是次不愉快经历，据目击者说，几乎是凯尔单方面地训斥蒂姆。想这对两位飞行员之间交流，定会有影响。”
卓桓微皱眉，目光在资料册上快速地扫过。最后他抬起头，看向伏城：“你判断是什。”
首先受到询问是凯尔、蒂姆第次合作飞行时，同机另位机长。
“2020年3月29日，和舒尔曼先生，还有蒂姆，三个人起驾驶架飞机，从纽约飞往华国首都。这种跨洋航班，要飞行很久，所以机上共有三位飞行员。舒尔曼先生担任机长，和
伏城看着他，目光坚定：“详细地调查，两位飞行员之间关系。”
“好。”
很快，卓桓召开次会议，将UAAG和NTSB调查员全部召集到起。他简短地说明用意，然后对洛文斯道：“凯尔和蒂姆只起执飞过三次，但第二次就有人看见，他们发生争执，很怀疑这个机组能不能进行良好沟通。”
洛文斯也意识到事情严重性：“Patrick，你希望怎做。”
卓桓没有说话，他看向伏城。
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