4.满足感。
最后，讲
满足感产生
条件，那就是把职业认同纳入到你整个人生故事中，并认同这个故事。
陈海贤
思考题：你有没有找到你职业认同？如果有话，你是怎
找到自己职业认同？如果还没有，那你在寻找职业认同中，遇到哪些困难呢？欢迎给
留言。
下节课，们
起进入中年期，看看那个阶段有什人生课题。
深刻联系，并把工作整合进们人生故事里。
这种人生故事整合，才是职业认同最关键部分，也是能让们产生满足感最关键部分。
们听过很多这样故事，比如鲁迅先生。他想当医生，是因为家人被庸医所害，让他有治病救人想法。
而他弃医从文，又是因为发现精神医治比身体医治更紧迫也更重要。
这种把职业和人生故事联系起来职业认同，它赋予工作意义感，也继续回答关于“是谁”问题，是自身份认同延续和深化。
们下节课再见。
回顾下，这讲们讲成年早期另个人生课题——确立职业认同。
们比较职业认同和亲密关系相似性，讲职业认同四个标志：
1.胜任感；
2.承诺；
3.报酬；
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则可能部分章节内容会丢失。
