俞堂：“……”
“但现在
们有
上限75
OOC豁免值。”
俞堂：“今天是治疗第三天，明天起，心理疏导就会介入，心理疏导好，就可以去专门定制居家办公疗养别墅。”
系统闪半天小红灯，被他说服，给宿
……当初实习时候，俞堂毕竟年轻，还不太懂得收敛。
少说有三、四本书，其实都被俞堂顺手往人设里揣这种私货。直到数据波动引起穿书局高层注意，他才被技术部门联系上，塞个开发能力卡权限。
有得玩，俞堂终于放下屠刀立地成佛，没再瞎折腾那些工具人。
但像这种被他修改过人设，虽然平时还会按部就班走剧情，在遇到“刀光剑影商战”、“生死存亡危机”之类触发点时候，就会自动触发能力卡。
像喻堂，就是在帮W&P市场营销部门订盒饭时候，无意中听员工焦头烂额说起，W&P某个子品牌被对家狙击，正深陷舆论风波，股价已经跌10个点。
多半年白工。
按照传统剧情，其实无非是喻堂常往W&P各个部门跑，帮忙跑跑腿、订订盒饭，不论怎
受人家冷眼也笑着和和气气帮忙，终于靠诚恳打动合作方，拿到这份合作机会。
但当初临走前，编写托管运行基础数据时候，俞堂没忍住，
时手痒，给人设里加点东西。
“……您加能力卡牌？”系统懂，“天赋异禀？天资绝伦？”
俞堂不太好意思：“天啊这个人好牛掰。”
在能力卡效果下，喻堂私下联系营销部部长，用周时间帮忙解决这个问题，把股价拉回那个子部门年来最高值。
对这种资本雄厚得不可思议老牌财团来说，最头痛，其实就是和现代社会碰撞和融合。W&P在人才选拔上向来不看出身，遇到喻堂这种仿佛少林寺门口扫地僧离奇设定，不心动反而才奇怪。
“预设好技能卡，还是有点僵化。”
俞堂特意仔细回看那段剧情，有些意犹未尽：“要是自己来做，少说能再翻红10个点……”
系统实事求是：“要是您自己来做，您就要被监察部封号。”
系统：“……”
“这张卡还没上线。”俞堂说，“他们说名字听起来不是个系列，让改。”
俞堂想不通：“不都是天字头吗？”
系统闪闪小红灯，回打折商城，买回来本《学生实用汉语成语词典》。
俞堂看这个其实也犯困，他不太好意思辜负系统心意，收下来，不动声色塞进库存底下。
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